O quadro também divulgou que o Sistema Nacional de Emprego (SINE) disponibiliza 50 vagas de emprego para arte-finalista, auxiliar técnico de eletrônica, barbeiro, bombeiro hidráulico, chapeiro, consultor de vendas.
O Sine tem ainda oportunidades de emprego em área como mecânico, mecânico de manutenção de máquinas, operador de trator de esteira, promotor de vendas, representante comercial autônomo e vendedor. Veja a tabela de vagas ao fim da reportagem.
Uso do celular
Imagem: TV Clube
Uso indevido ou exagerado do celular no trabalho pode causar demissão.
Uso indevido ou exagerado do celular no trabalho pode causar demissão.Segundo uma pesquisa realizada por um grupo de consultoria em todo o Brasil, os brasileiros passam, em média, 56 minutos por dia utilizando o celular no local de trabalho. Na faixa etária de 18 a 34 anos, o tempo sobe para até 70 minutos diários. No entanto, é preciso ter atenção às regras da empresa quanto ao uso do aparelho.
Embora a Consolidação de Leis de Trabalho (CLT) não possua um artigo específico para o uso de celular no trabalho, o artigo 444 da CLT diz que é preciso obedecer as normas internas. Caso o empregador proíba o uso, as penalidades podem ser advertência, suspensão e até mesmo demissão por justa causa.
Caso não haja regras expressas quanto ao uso, vale o bom senso. O empregador não pode proibir o uso do celular no intervalo ou fora do horário de trabalho.
De acordo com o advogado Carlos Yuri de Moraes, o conteúdo da postagens também deve ser objeto de atenção a fim de evitar problemas com a empresa. Ele listou alguns exemplos de quando o uso do celular pode causar demissão.
“O trabalhador que está em uma empresa que tem segredos comerciais e utiliza as redes sociais, de forma não autorizada, revelando uma patente, um segredo comercial, ele pode ser demitido. Por exemplo, o funcionário sai do horário de expediente com a farda da empresa e faz algum tipo de postagem ofensiva, participa de violência ou grave ameaça e registra isso na rede social utilizando a farda da empresa, isso seria causa de rescisão de contrato”, disse.
Vagas de emprego
A lista de documentos necessários para o cadastro está disponível no site do SINE. O atendimento presencial acontece na Rua Areolino de Abreu, Nº 1309, no Centro Teresina, das 7h30 às 13h30, com senha. O telefone é o (86) 3222-8857 e para PCD: (86) 3221-3075.
Vagas
- Consultor de vendas: 10
- Barbeiro: 8
- Promotor de vendas: 5
- Representante comercial autônomo: 5
- Vendedor pracista: 5
- Bombeiro hidráulico: 3
- Arte-finalista: 1
- Auxiliar de técnico de eletrônica: 1
- Chapeiro: 1
- Mecânico: 1
- Mecânico de manutenção de máquinas: 1
- Operador de trator de esteira: 1
- Vendedor interno: 1
- Ajudante de carga e descarga, auxiliar administrativo, auxiliar de estoque e caixa de loja: 7
